موسسه رویا سفیران بین الملل فردای من (50718)
با مجوز رسمی از وزارت علوم و تحقیقات و فناوری
تلفن: 32 32 00 91 - 021 | 28 15 41 26 - 021
آدرس: تهران، میرداماد، میدان مادر، خ سنجابی، پلاک 20 ، واحد 9
در 2025 کار در بلژیک به دلیل اقتصاد پایدار، موقعیت مرکزی در اروپا و فرصت های شغلی متنوع، گزینه ای جذاب برای متخصصان بین المللی است. بازار کار این کشور به ویژه برای افرادی که به زبان هلندی، فرانسوی یا انگلیسی مسلط هستند، فرصت های مناسبی ارائه می دهد و با حقوق رقابتی، قوانین کاری شفاف و کیفیت بالای زندگی، بلژیک را به مقصدی امن و حرفه ای برای مهاجرت کاری تبدیل کرده است.
کارشناسان ما در موسسه حقوقی سفیران سروش سعادت مفتخر به راهنمایی افراد در خصوص اخذ ویزای کار از این کشور هستند.
بلژیک جزء کشورهای اروپایی با اقتصاد درآمد بالا و نیز یک بازار کاری پر رونق است. به طوری که طبق آخرین برآوردهای آماری، نرخ بیکاری این کشور در آخرین ماه سال 2022 در حدود 5.5 % بوده است. نرخ بیکاری در بلژیک از 5.80 درصد در ماه اوت 2025 به 5.90 درصد در ماه سپتامبر افزایش یافت. آنچه که قبل از کار در بلژیک بایستی بدانید، این است که تایید درخواست متقاضیان برای صدور مجوز کاری و ویزای کار بلژیک، مستلزم تطبیق شغلی با لیست مشاغل مورد نیاز این کشور است.
قانون کار در این کشور به کارگران و کارمندان اجازه می دهد تا در هر روز حدود 9.5 ساعت مشغول کار بشوند. کلیه حقوق و مزایای آنها از جمله بیمه تامین اجتماعی، بیمه بازنشستگی و نیز بیمه خدمات درمانی آنها بر طبق قرارداد کاری آنها لحاظ می شود. در ضمن مالیت بر درآمد حقوق کارکنان در بلژیک نیز بین 25% تا 50% اعمال می شود که کارجویان و کارگران در این کشور بایستی بدان توجه نمایند. لیست مشاغل مورد نیاز در سال 2025 از این قرار است:
کشور بلژیک، از لحاظ اقتصادی دارای شرایط بسیار مناسبی می باشد. از همین رو، امروزه افراد زیادی با اخذ ویزای کاری بلژیک سعی در مهاجرت به این کشور را دارند. متقاضیان انجام کار در این کشور، پس از اخذ ویزای کاری این کشور، می باید مجوز کار بلژیک را دریافت نمایند. مجوز کار این کشور خود به سه دسته A و B و C تقسیم می شوند.
مجوز کار نوع A از دشوارترین نوع مجوزهای کاری این کشور بشمار می رود. اما دارای مزایای بیشتری نسبت به دو نوع دیگر می باشد. افراد با اخذ مجوز کاری نوع A می توانند تا هر زمان که بخواهند در بلژیک به انجام کار بپردازند. البته برای اخذ این مجوز، متقاضیان باید حداقل 4 سال سابقه کاری در بلژیک را داشته باشند.
برای اطلاعات بیشتر درباره تحصیل در بلژیک و ویزای کاری بلژیک به لینک های مربوطه مراجعه بفرمایید.
کار در این کشور، برای آن دسته از علاقه مندانی که به دنبال تجربه زندگی با کیفیت در اروپا هستند، امتیازات گسترده ای به همراه دارد. برخی از مهمترین مزیت های کار در این کشور، در جدول زیر ارائه شده است:
| مزایای کار در بلژیک | توضیحات |
| طرح های بازنشستگی | تمامی کارمندان بلژیکی تحت پوشش سیستم تامین اجتماعی اجباری هستند، که از طریق پرداخت حقوق و دستمزد توسط کافرمایان و کارمندان تامین می شود. |
| هزینه زندگی | هزینه زندگی در بلژیک به نسبت برخی از کشورهای مطرح اروپایی و حتی آمریکایی بسیار مقرون به صرفه تر خواهد بود. |
| امتیازات قانونی وزارت کار بلژیک | قانون بلژیک طیف وسیعی از مزایا و حقوق را در نظر می گیرد، از جمله کمک هزینه های مرخصی سالانه سخاوتمندانه، بیمه قوی جراحات در محل کار و مزایا بیکاری را ارائه می دهد. |
در کنار امتیازات ویژه ای که، کار در این کشور، در اختیار اتباع کشورهای خارجی قرار می دهد، دارای برخی چالش های محدود نیز در زمینه های مختلف می باشد.بهتر است قبل از شروع به کار یا حتی مهاجرت به بلژیک، به خوبی با چالش های اساسی کار در این کشور آشنا شوید. برخی از مهمترین چالش ها عبارت اند از:

مجوز کار این کشور، خود به سه دسته A و B و C تقسیم می شوند. مجوز کار نوع A از دشوارترین نوع مجوزهای کاری این کشور بشمار می رود، اما دارای مزایای بیشتری نسبت به دو نوع دیگر می باشد. افراد با اخذ مجوز کاری نوع A می توانند تا هر زمان که بخواهند در بلژیک به انجام کار بپردازند. البته برای اخذ این مجوز متقاضیان باید دارای حداقل 4 سال سابقه کاری در بلژیک را داشته باشند. مجوز کاری نوع B دارای یکسال اعتبار است. افراد پس از اخذ ویزا و پس از ورود به بلژیک در مدت 8 روز ملزم به ارائه درخواست مجوز کاری میباشند. متقاضیان اخذ این نوع مجوز باید محل سکونت خود را مشخص نمایند و به هنگام درخواست این نوع مجوز می بایست مدارک زیر را بهمراه خود داشته باشند:
مجوز نوع C از آسانترین و این نوع مجوز به افرادی که دارای کارهای موقتی هستند و مکان و محل زندگی آنها دائماً در حال تغییر است. این نوع مجوز را معمولاً دانشجویان که در حال انجام کار ضمن تحصیل در بلژیک هستند و یا کشاورزان در این کشور اخذ می نمایند.
برای اینکه بدانیم، آیا کشور بلژیک مقصد مناسبی برای مهاجرت کاری است یا خیر؛ در ابتدا بایستی به بررسی وضعیت کار و زندگی در این کشور اروپایی بپردازیم. طبق آخرین آمار، متوسط درآمد خالص ماهیانه در کشور بلژیک برای هر کارگر ساده در حدود 2370 € (یورو) می باشد. که سطح درآمدی خوبی است. در حالی که متوسط هزینه زندگی ماهیانه در این کشور اروپایی برای هر فرد در حدود 1600 € (یورو) می باشد. بنابراین تعادل کار و زندگی ایده آلی در کشور بلژیک برقرار است.
اشخاص متقاضی کار در کشورهای اروپایی و درخواست اقامت بلند مدت می بایست قبل از هر اقدامی نسبت به اخذ دعوت نامه کاری یا پشنهاد کاری (job offer) اقدام داشته باشند. برای داشتن پیشنهاد شغلی لازم است شغل مورد نظر توسط کارفرما در آن کشور آگهی شود. اگر برای آن شغل تقاضایی نشده بود، در مرحله دوم باید کارفرما آن را در کشورهای عضو اتحادیه اروپا آگهی کند؛ که در این مرحله نیز اگر هیچکس به آن شغل تمایلی نشان نداد، در آن صورت می تواند برای فردی که در نظر دارد، آن شغل را پیشنهاد دهد. همان طوری که می دانید، روندی سخت و طولانیست.
ممکن است در عمل، این اتفاق نیفتد یا خیلی کم شاهد ارائه پیشنهاد شغلی از طرف کارفرما به یک متقاضی کار باشیم. کار در این کشور نیز از این قاعده مستثنی نیست. کما اینکه در هر کشوری برای یافتن شغل اتباع آن کشور در ارجحیت هستند. حال آنکه اکثر اتباع کشورهای دیگر برای کار در این کشور به اجازه اقامت کاری نیاز دارند. بسته به مدت زمانی که اشخاص در بلژیک خواهند ماند، ممکن است به مجوز اقامت بلند مدت نیاز داشته باشند.
برای کار در این کشور 3 نوع مجوز اقامت متفاوت وجود دارد. ویزای کاری که صادر می گردد با نوع اقامتی که افراد در بلژیک کسب می کنند، ارتباط نزدیکی دارد. بدین معنی که در اکثر موارد نیاز است، قبل از اقدام به کسب هر نوع مجوزی برای زندگی و کار شغلی از قبل برای افراد در نظر گرفته شده باشد.
آن دسته از علاقه مندانی که به دنبال کار در این کشور هستند، باید به خوبی با شرایط اخذ ویزا در سفارت این کشور آشنا شوند. به عبارت دیگر، اتباع کشورهای خارجی که قصد شروع به کار را دارند، در قدم اول باید برای دریافت ویزای کاری اقدام کنند. بلژیک یکی از اعضای اتحادیه اروپا است، به این معنی که اتباع کشورهای عضو اتحادیه اروپا می توانند آزادانه بدون ویزای کاری در این کشور مشغول به کار شوند.
اما اتباع کشورهای غیر اروپایی یا کشورهای ثالث، برای دریافت ویزای کاری باید به کنسولگری این کشور در محل اقامت خود مراجعه فرمایند. البته شاین ذکر است که فرآیند درخواست ویزای کاری بلژیک به نسبت بسیاری از کشورهای مطرح در قاره اروپا بسیار ساده تر و در کوتاه ترین زمان ممکن صورت می گیرد.
برخی از اسناد و مدارک ضروری که حین درخواست ویزای کاری باید به سفارت این کشور ارائه دهید، عبارت اند از:

همان طوری که، گفته شد، شرط اصلی و مهم جهت اخذ ویزای کار بلژیک داشتن جاب آفر از کارفرمای بلژیکی است. برای همین نیز گام اول و پیش شرط درخوست ویزای کاری باژیک نیز کاریابی صحیح در این کشور اروپایی است. همان طوری که در نمودار زیر هم مشاهده می شود، برای انجام یک کاریابی موفق در بازار کار ، متقاضیان بایستی اولا یک رزومه یا CV خوبی را تهیه کنند.
ثانیا از طرق مختلفی مثل وب سایت های کاریابی یا موسسات معتبر کاریابی به جستجوی شغل مورد نظر پرداخته و در صورت یافتن شغل مورد نظر نیز برای مصاحبه شغلی مهیا شوند. این عملی نیست مگر اینکه آنها 3 اصل زیر را نیز مدنظر قرار دهند:

ناگفته نماند که شرایط کار در این کشور برای شهروندان اتحادیه اروپا سهل تر می باشد که نباید، نادیده گرفته شود:
در 2025 شهروندان اتحادیه اروپا (EU) نیاز به مجوز کار برای استخدام ندارند. این در حالی است که شهروندان خارج از اتحادیه اروپا می بایست از حق قانونی اجازه کار در این کشور نیز برخوردار باشند که این امر مستلزم پیشنهاد کاری یا فرصت های کاری پس از اتمام تحصیلات است.
سه نوع مجوز کار وجود دارد که بسته به موقعیت افراد برای کار در کشور بلژیک یکی از آن ها ممکن است، مناسب باشد. در ادامه تفاوت های این مجوزهای کاری را با یکدیگر بررسی خواهیم کرد.
افراد برای اخذ مجوز کاری نوع A باید در 10 سال گذشته با مجوز کاری نوع B در بلژیک 4 سال بدون وفقه و متوالی کار کرده باشند. بدون وقفه بدین معناست که در مدت اقامت در بلژیک کمتر از یکسال از این کشور خارج نشده باشند.مجوز کاری نوع A برای تمام کارفرمایان و مشاغل فعال بدون محدودیت معتبر است. اشخاص نیز می توانند برای کارفرما برای مدت زمان نامحدود به کار بپردازند و به طور معمول شخصا می بایست برای آن درخواست دهند.
اگر افراد ملیت الجزایر، بوسنی، کوزوو، مقدونیه، مونته نگرو، مراکش، صربستان، تونس و ترکیه را داشته باشند، این مدت به 3 سال کاهش می یابد. این دوره های 3 یا 4 ساله نیز می توانند یکسال دیگر کاهش یابند اگر همسر یا فرزندان همراه با شخص در بلژیک زندگی کنند. ناگفته نماند که برخی از افراد نمی توانند ویزای نوع A را اخذ کنند که عبارتنداز:
مجوز کاری نوع B برای شغلی خاص از طرف کارفرمایی خاص علیرغم قرارداد کاری برای مدت حداکثر 12 ماه صادر می گردد. با این حال می توان این مجوز را تا زمانی که قرارداد اشخاص ادامه یابد، تمدید نمود. این نوع از مجوز کاری نیازمند حمایت کارفرما می باشد و کارفرما می بایست آن را برای افراد درخواست نماید. این مجوز تنها در صورت درخواست کافرما برای یک شغل خاص اعتبار دارد.
در اصل یک کارگر تبعه دیگر تنها در صورتی اجازه کار را می یابد که بلژیک تشخیص دهد هیچ گزینه مناسبی برای اشتغال آن کار در این کشور یا اتحادیه اروپا وجود نداشته باشد.
اتباع کشورهای خارج از اتحادیه اروپا، که قصد خوداشتغالی یا ایجاد یک بیزینس در بلژیک را دارند؛ باید کارت حرفه ای را که مجوز فعالیت آن ها در این کشور است، را درخواست نمایند.مجوز نوع C برای اتباع خارجی خاصی است که در بلژیک به طور موقت اقامت دارند؛ مانند دانشجویان و اعضای خانواده آن ها یا مامورین کنسولی آن کشور. این مجوز به مدت یک سال صادر می شود و می تواند تحت شرایط خاصی تمدید گردد.
برای دریافت این کارت افراد می توانند با تماس با سفارت بلژیک در کشور مبدا قبل از ورود به این کشور درخواست دهند. اگر افراد قرارداد کار دائمی یا حداقل یکساله با کارفرمای بلژیکی داشته باشند و حقوقشان کمتر از 52.000€ (یورو) در سال نباشد، به شرط داشتن مدرک تحصیلات دانشگاهی، کارت آبی اروپا را دریافت می کنند. کارت آبی اروپا اجازه اقامت بلند مدت و اشتغال را برای کارگران ماهری که تبعه کشوری خارج از اتحادیه اروپا هستند، صادر می کند.
کار در این کشور با دریافت پیشنهاد کاری، اگر نگوییم غیرممکن است، سخت و دشوار می باشد. اشخاصی که قصد اقامت و کار در این کشور را دارند، بهتر است تا اقامت از طریق تحصیل در بلژیک را کسب نمایند. در صورت نیاز به مشاوره بیشتر در زمینه اقامت کاری و یا تحصیلی و یا بررسی هزینه زندگی در بلژیک با مشاورین مجرب مهاجرت در موسسه حقوقی سفیران سروش سعادت تماس حاصل فرمائید.
متقاضیان کار در این کشور با سوالات زیر روبرو می شوند: